沾衣欲湿杏林雨，吹面不寒杨柳风。
　　2月22-23日，年味还未远去，职工代表们参政议政的热情已经点燃。江西省人民医院十四届二次职工代表大会在门诊十楼综合厅胜利召开，全体院领导、职工代表、特邀代表等240人参会。
　　大会的主题是：“深入推进医改，强化自身建设，实现医院全方位跨越式发展。”党委书记蔡晓季出席并主持了22日下午的大会。大会听取并审议了院长李秋根作的《2018年医院工作报告》、副院长霍亚南作的《财务工作报告》、副院长王晓华作的《医院职称改革工作实施方案（试行）》《医院卫生高级专业技术资格评审工作方案（试行）》说明，书面审议了《审计工作报告》。
　　李秋根代表医院班子作医院工作报告，报告从医院运行情况、党建廉政、医改工作、医疗质量、科研人才、公益服务、医院管理等七个方面总结回顾了医院2018年各项工作取得的成绩。
　　过去的一年，医院业务收入同比增长20.02%；医疗服务收入同比增长24.55%。2018年选举产生了医院新一届党的委员会和纪律检查委员会，明确了党建工作目标和任务，持之以恒加强了作风建设，进一步推进了党风廉政建设。医院深化公立医院改革，提高医院运行效率，创新医疗联合体模式，提升基层卫生服务能力，已签约医联体成员单位84家、建设相对紧密型医联体8家、牵头成立省内专科联盟19个、加入国内专科医联体17个；医院持续降低药、耗占比；完善了新一轮绩效改革工作，运行成本得到明显控制，2018年全院职工绩效收入同比增长72%；大力推进了部门、学科整合。医院落实医疗核心制度，服务水平显著提升，2018年门诊患者满意度为94.22%、较去年增长7.63%，住院患者满意度为94.62%、较去年增长1.81%。医院全面提升科研教学能力，人才队伍建设成效卓著，医院正式成为南昌大学非直属附属医院，冠名“南昌大学附属人民医院”，成为“南昌大学人民临床医学院”；成功引进高层次人才7人，达成意向性签约4人。医院主动承担公益使命，不断增强辐射能力，深化志愿服务，正式成立医务社工部；2018年共完成巡诊2003人次，外派医疗保健任务64次，院内外会诊588次，2449名保健对象体检，病报例数136次。医院不断完善管理，全面提升工作效能，红谷新院一期建设项目医疗综合楼墙体砌筑基本完成，累计完成投资额约4.23亿元，按照上级部门要求2019年6月30日投入试运营。
　　李秋根指出，在省委、省政府和省卫健委党组的正确领导下，医院取得了较快发展，在看到成绩的同时，也应清醒地认识到存在的不足和问题：医疗业务收入结构，医疗护理质量，重点学科、引进人才数量，科研教学能力，安全生产意识均有提升空间。他要求全院干部职工继续增强忧患和担当意识，尽心竭力做好各项工作。
　　2019年医院的工作需围绕“一个中心”：继续主动落实深化公立医院改革各项任务。突出“三个重点”：学科建设和服务能力建设，医联体建设特别是相对紧密型医联体、专科医联体和远程医疗建设，进一步改善医疗服务行动、提升患者就医体验。抓好“八项工作”：红谷新院建设和开展运营，疑难病症诊治中心建设工作，南昌大学非直属附属医院建设，综合绩效改革方案进一步完善和实施，海外培训，高层次人才引进，信息化建设推进和水平提升，医联体建设等工作，统筹兼顾做好其他各项工作，全面提升医院的整体实力和核心竞争力。
　　23日上午的大会由李秋根主持。会议听取了副院长古金海作的《提案答复报告》、副院长黄清宣读的职代会决议，并以举手表决的方式通过了《2018年医院工作报告》《医院财务工作报告》《医院审计工作报告》《医院职称改革工作实施方案（试行）》《医院卫生高级专业技术资格评审工作方案（试行）》和职代会决议。
　　党委书记蔡晓季作总结讲话，他代表院党委对大会的胜利闭幕表示热烈祝贺。他指出，本次大会对全院干部职工团结奋进、锐意进取、共谋发展具有重要意义。对做好医院下一步工作，他提出三点意见。一是加强政治建设，确保医院发展沿着正确方向。要旗帜鲜明讲政治，要把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。要牢固树立“四个意识”，不断坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终在思想上行动上同习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要全面加强医院党的建设，认真开展深化整改未巡先改工作，进一步健全党委议事决策制度，把党的领导融入医院治理各个环节。通过强基层、严生活、促学习、兴活动等实招为医院改革发展提供坚强有力的政治保障。
　　二是坚持担当实干，加快推进医院事业高质量跨越式发展。要树立“发展慢也是落后”的理念，党员和干部要争当干事创业先锋，积极投身医院改革发展的主战场。要强化担当、攻坚克难，要在全院统大力倡导“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”的精神，建立激励机制和容错纠错机制，充分调动和激发干部职工抓改革、谋发展、促稳定的积极性、主动性、创造性。要狠抓工作落实，对医院各项重点工作制定严格的“时间表”“任务书”，对账对标、联动沟通，坚持“到事、到人、到岗”抓落实，尽早把设想变为行动，把蓝图变成实景。要注重全面发展，优化医院运行机制，健全内部管理制度、议事规则、办事程序，提高运行效率，逐步建立现代医院管理制度。
　　三是强化作风建设，为医院健康可持续发展提供坚强保障。要继续深入开展作风建设“大扫除”，打好作风建设“攻坚战”，着力整治“怕慢假庸散”等作风顽疾，坚决破除形式主义官僚主义，继续开展工作作风和劳动纪律督查。要着力整治行业不正之风，坚决查处违规收受“红包”“回扣”、参与商业目的统方、大处方大检查等违规违纪行为，建立健全党委主导、院长负责、党务行政齐抓共管的医德医风工作机制。要认真落实新时代全面从严治党各项要求，全面强化纪律建设，严格干部教育管理，强化权力运行监督，不断巩固发展良好政治生态。
　　大会开始前举行了主席团会议，决定增补欧阳慧勇、彭乐为本次大会主席团成员，并在大会开幕前表决通过。