江西省人民医院2012年下半年公开招聘编制外人员公告
一、单位简介
江西省人民医院地处美丽的赣江之滨,由美国卫理公会于1897年创办,是一所集医疗、保健、科研和教学任务于一体的大型“三级甲等”综合性医院,医院实际开放病床1200张;拥有西门子四维螺旋双源CT、PET/CT、高能医用直线加速器、3.0核磁共振、数字减影大C臂机、ECT、OCT、DR、钬激光治疗仪等大批具有世界先进水平的医疗设备,其中10万元以上的设备236台,100万以上的设备30余台,固定资产总额突破6亿元。医院设有江西省博士后科研工作站、江西省眼科中心、江西省临检中心、江西省心血管病研究所、江西省干细胞研究重点实验室及临床医学研究所、老年病研究所等;是卫生部心律失常介入诊疗培训基地、先天性心脏病介入治疗基地、临床药师培训基地,江西省全科、专科医生培训基地;是第二军医大学、南昌大学医学院等院校的教学基地;是解放军总医院协作医院。医院获得“全国卫生系统先进集体”、“全国百姓放心示范医院”、“全国医院管理年先进单位”、“全国百佳医院”、“全省卫生系统先进集体”、“江西省最受患者信赖的医院”、“全省群众满意医院”、“江西省卫生系统抗震救灾先进集体”等众多殊荣,并连续5届被评为“全省文明单位”。
二、招聘岗位、人数、条件
| 岗位名称 | 招聘 人数 | 岗位条件 |
| 信息科 | 2 | 计算机技术专业;本科;2012年毕业生;需值晚班,适宜男性;同等分数情况下有各种电脑硬件维护经验者优先 |
| 正骨科 | 1 | 西医康复医学专业;本科;从事现代康复物理治疗,熟悉物理治疗和作业治疗,无处方权 |
| 放射科 | 2 | 医学影像专业;本科 |
| MRI室 | 1 | 医学影像、生物医学工程专业;本科;从事放射性工作,适宜男性 |
| PET/CT | 1 | 药学、化学及相关专业;本科 |
| 超声诊断科 | 2 | 医学影像、超声专业;本科;同等分数情况下,有经验者优先 |
| 核医学科检验师 | 1 | 医学检验专业;本科;从事放射性工作,适宜男性 |
| 核医学科医师 | 1 | 临床医学、医学影像专业;本科;从事放射性工作,适宜男性 |
| 检验科 | 3 | 临床医学、医学检验专业;本科 |
| 心电生理科 | 1 | 临床医学专业;本科 |
| 药剂科药品调剂人员 | 2 | 药学专业;本科 |
| 病理科 | 2 | 临床医学专业病理诊断方向;本科 |
| 病理科 | 1 | 医学检验、病理技术专业;本科 |
| 输血科 | 1 | 医学检验专业;本科 |
| 临床医学研究所 | 1 | 临床医学、医学检验专业;本科 |
| 伦理委员会办公室 | 1 | 临床医学、药学、医学伦理学专业;本科 |
| 助产护士 | 2 | 助产专业;大专;取得护士执业证书或护士注册资格考试合格证明;身体健康,女性身高1.58米及以上,男性身高1.70米及以上,裸眼视力0.8及以上或配镜400度以下、矫正视力1.2及以上 |
| 护理人员 | 50 | 护理专业;大专;取得护士执业证书或护士注册资格考试合格证明;身体健康,女性身高1.58米及以上,男性身高1.70米及以上,裸眼视力0.8及以上或配镜400度以下、矫正视力1.2及以上 |
岗位基本条件:1、所有本科岗位均要求为全日制统招学历,取得学历和学位证书;2、本科及大专岗位年龄要求在25周岁以下(1987年9月1日以后出生);
三、报名办法
(一)报名时间和方法:2012年11月12—16日登录中国卫生人才网(www.21wecan.com)或江西卫生人才人事网(www.gwrcw.com)进行网上报名。
(二)请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求,不具备岗位条件要求者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。要诚信报考,凡弄虚作假者,一经查实即取消面试资格和聘(录)用资格。资格审查贯穿于招聘全过程。
(三)资格审查
现场资格审查时间为2012年11月12—16日。考生现场资格审查通过后,方可参加笔试。现场资格审查需带好考生的身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、资格证书原件及复印件等报名相关材料。
(四)联系方式
1、联系人(资格初审):徐老师 ;联系电话:0791-86895511
2、单位网址:www.jxsrmyy.cn;电子邮箱: rsk6895511@yahoo.com.cn
3、通信地址:江西省南昌市东湖区爱国路152号;邮 编:330006
四、考试、资格复查、面试
(一)考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试成绩占总成绩40%,面试成绩占总成绩60%。
(二)笔试时间:2012年12月1日参加由省卫生厅组织的专业科目考试,考试形式为人机对话,具体安排见准考证。
(三)根据考试成绩,从高分到低分按岗位招聘人数不足10的按1:3的比例确定面试人员,招聘计划10人及以上的按1:2比例确定面试人员。
(四)资格复审、面试时间、地点、方式等另行通知。
五、体检、考核、公示
(一)根据笔试、面试的总成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。
(二)体检标准参照公务员体检标准执行。因我院为医疗保健单位,有传染性疾病者不予聘用。
(三)用人单位组织对体检合格人员进行考核。
(四)对经笔试、面试、体检、考核后的拟聘人员进行为期7个工作日的公示。
六、聘用、待遇
经笔试、面试、体检、考察、公示和试用期满合格后,办理相关录用手续,签订正式劳动合同。

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2013-12-31 17:24
江西省人民医院人
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